Workshops drinnen und draußen

Ob im Teamraum oder unter freiem Himmel: Meine Workshops schaffen Klarheit, stärken Zusammenarbeit und begleiten Veränderung mit Tiefe und Praxisbezug.

Für Teams und Führungskräfte, die gemeinsam weiterdenken – strukturiert, wirksam und nachhaltig.

Über Madeleine Lang

Moderation mit Struktur, Tiefe und frischer Brise

Soziologin mit International MBA, Einzel- & und Teamcoach, Trainerin,

Moderatorin seit 2015. Erfahrung aus Beratung, Führungsforschung und

hybrider Teamarbeit – mit klarem Blick für Strukturen und Dynamiken.

Was bringt’s wirklich?

Rückmeldungen aus der Praxis

Was ist ein Outdoor-Workshop?

Moderierter Workshop – draußen und trotzdem fokussiert

Meine Outdoor-Workshops verbinden systematische Teamentwicklung mit Natur, Bewegung und neuen Perspektiven. Ob Visionsarbeit, Rollenklärung oder Teamzusammenhalt – im Gehen entstehen oft die besten Ideen.

  • individuell konzipiert
  • Streckenlänge flexibel (5-12 km)
  • professionell moderiert
  • Ergebnisse visuell dokumentiert
  • ideal für Reflexion und Neuausrichtung

So läuft der Tag ab

Klarer Rahmen – viel Raum für Austausch

1. Individuelle Konzepterstellung

Durch Vorgespräche erstelle ich ein passenden Konzept für den Tag, bei dem Eure Ziele im Mittelpunkt stehen.

2. Gemeinsamer Start

Vorabendanreise oder Treffpunkt am vereinbarten Ort an der Ostsee. Gemeinsame Zieldefinition in der Gruppe.

3. Start Wanderung

Erste Wanderworkshopformate in Kleingruppen oder Einzeln mit Aufgaben.

4. Gemeinsame Konsolidierung

An einem gemeinsamen Haltepunkt bringen wir Punkte zusammen. Gemeinsames Mittagessen, Picknick.

5. Wandern zum Endpunkt

Wanderworkshop zum gemeinsamen Ausgangspunkt. Dort Festhalten der ToDos und Ergebnisse.

6. Abendlicher Ausklang

Gemeinsamer abendlicher Ausklang in der Gruppe und evtl. Abreise am Folgetag.

Für wen passt das Format?

Ist ein Outdoor-Workshop das Richtige für Euer Team?

Ja, wenn …

 

  • Ihr an Themen wie Teamkultur, Rollen, Vision oder Veränderung arbeitet
  • Bewegung und Austausch auf Augenhöhe euch wichtig sind
  • Ihr die Ostsee als inspirierenden Ort nutzen wollt
  • Ihr nachhaltige Ergebnisse mitnehmen möchtet

Eher nicht, wenn …

 

  • Es um datenintensive oder operative Entscheidungsprozesse geht
  • Ein akuter Konflikt im Team besteht (→ Business-Mediation ist möglich)
  • Keine Bereitschaft für Outdoor-Bedingungen vorhanden ist

Beispielkonzept

Vorstellung in der Praxis